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Personal Change Management und Coaching ab 55

Coaching spielt in der heutigen Zeit nicht nur für Einzelpersonen, sondern auch für Unternehmen eine wichtige Rolle. Besonders Hilfreich sind Coaching-Angebote beispielsweise bei Veränderungsprozessen in Unternehmen. Wie diese Veränderungen bei Mitarbeitern im letzten Drittel ihres Berufsleben gemanaged werden kann, wird im folgenden Blogbeitrag thematisiert.   Veränderungsmanagement im letzten Drittel des Berufslebens Eine der wichtigsten Aufgaben […]

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